Версия для слабовидящих

Вакансии

Инженер испытательной лаборатории

Читать подробнее

Подписка на журнал "Стандартизация"

Подписные индексы

Для индивидуальных подписчиков: 00748

Для предприятий и организаций: 007482

тел./факс редакции:
+375 17 269 68 06

Читать подробнее

ISO 45001 − единый набор международных требований к охране здоровья и безопасности труда

опубликовано 19.11.2018 07:58


ISO 45001:2018 «Системы менеджмента охраны здоровья и безопасности труда. Требования и руководство по применению» − единый набор международных требований, направленных на помощь организациям в обеспечении защиты персонала от несчастных случаев. Его цель − содействие решению данной проблемы.

ISO 45001 базируется на успехе OHSAS 18001, разработанном Великобританией, и многих других передовых национальных документов. ISO 45001 – это первый глобальный стандарт по системе менеджмента охраны здоровья и техники безопасности. Стандарт содержит технические требования стандарта OHSAS, который уже широко применяется в мире в рамках структуры стандартов ISO 9001 и 14001, облегчая пользователям его интеграцию в общее управление бизнесом. ISO 45001 был разработан экспертами из 69 стран при сотрудничестве с представителями ведущих организаций, таких как Международная организация труда (ILO), Международная конфедерация профсоюзов (ITUC) и Международная организация предпринимателей (IOE).

За последние четыре года прошло большое количество длительных заседаний с участием 90 экспертов, на которых обсуждались вопросы важности внедрения данного стандарта, участия рабочих в разработке системы и возможность внедрения стандарта организациями всех типов.

Промышленно развитый мир сделал большой шаг вперед в обеспечении производственной безопасности и это выражается в цифрах, отражающих несчастные случаи. Из 2,78 миллионов смертей на производстве 2 миллиона происходили по причине заболеваний на производстве, а не несчастных случаев. Конечно, это значит, что у промышленности еще долгий путь в направлении борьбы с несчастными случаями на производстве.

Управление здоровьем на производстве – более сложный процесс. Мир производства и наше понимание его рисков значительное изменилось после введения системы менеджмента OHSAS. Во многих странах сокращаются работы в тяжелой промышленности и увеличиваются в офисе и в сфере обслуживания. Многие промышленные заболевания, связанные с выделением опасных веществ, сегодня более изучены. Работникам обеспечивается большая защита, раннее выявление и более эффективное лечение. 

С другой стороны, новые возникающие технологии приводят к использованию новых материалов, которые не полностью изучены. Следовательно, могут возникать новые потенциальные риски. Возникают новые виды работ и способы их организации. Новые условия труда требуют нового рассмотрения. Большой проблемой для экономики становится нервная напряженность, стрессы, проблемы с опорно-двигательным аппаратом, хронические заболевания.

ISO 45001 представляет организациям инструмент управления средой на рабочем месте. Он стал одним из самых ожидаемых стандартов в мире и нацелен на то, чтобы существенно повысить уровень безопасности на рабочем месте.

Вне зависимости от того, внедрят организации этот стандарт или нет, он станет частью деловой нормы. Разработчики ISO 45001 считают, что его выпуск − важное достижение.

Являясь первым в мире международном стандартом, рассматривающим охрану здоровья и труда на рабочем месте, ISO 45001:2018 «Системы менеджмента охраны здоровья и безопасности труда. Требования и руководство по применению» содержит единую и чёткую основу для всех организаций, намеренных улучшить свою эффективность в области охраны труда. Предназначенный для высшего руководства организации, он направлен на обеспечение безопасности на рабочем месте для сотрудников и посетителей. Для достижения этой цели крайне важно контролировать все факторы, которые могут повлечь за собой болезнь, травму и, в худшем случае, смерть, смягчая неблагоприятные воздействия на физическое, психическое и когнитивное состояние человека.

Несмотря на то, что ISO 45001 основывается на OHSAS 18001, он является совершенно новым стандартом, а не пересмотром предыдущей версии, и будет постепенно вводиться в течение последующих трёх лет. Поэтому организациям будет необходимо пересмотреть свои текущие подходы и методы работы.


Какие основные различия между OHSAS 18001 и ISO 45001?

Есть много различий, но основные изменения заключаются в том, что ISO 45001 уделяет особое внимание взаимодействию между организацией и её деловой средой, в то время как OHSAS 18001 ставил в центр внимания управление рисками в части охраны труда и других внутренних проблем.

Стандарты также расходятся и во многих других аспектах:
− ISO 45001 основывается на процессном подходе, а OHSAS 18001 устанавливает процедуру;
− ISO 45001 динамичен в каждом своём разделе, что не относится к OHSAS 18001;
− ISO 45001 рассматривает как риски, так и возможности, а OHSAS 18001 касается только рисков;
− ISO 45001 включает мнения заинтересованных сторон, OHSAS 18001 – нет.

Эти пункты представляют значительное изменение в способе восприятия менеджмента охраны здоровья и техники безопасности. Охрана труда уже не рассматривается изолированно, она должна учитываться в рамках перспективы управления стабильной и устойчивой организацией. Тем не менее, хотя эти два стандарта отличаются друг от друга в части своего подхода, система менеджмента, установленная в соответствии с OHSAS 18001, станет надёжной основой для перехода на ISO 45001.


Я сертифицирован по OHSAS 18001. Как мне начать процесс перехода?

При переходе с OHSAS 18001 необходимо предпринять ряд шагов для «подготовки почвы», прежде чем можно будет внедрить новую систему менеджмента. Придерживаясь следующего маршрута, вы не собьётесь с правильного пути:

1. Провести анализ заинтересованных сторон (лиц или организаций, которые могут повлиять на деятельность вашей организации), а также внутренних и внешних факторов, которые могут затронуть деятельность организации, а затем изучить, как эти риски могут контролироваться с помощью вашей системы менеджмента.
2. Определить сферу деятельности системы и при этом учесть показатели, которые ваша система менеджмента стремится достичь.
3. Использовать эту информацию для создания процессов и оценки рисков, а также,  что наиболее важно, для определения ключевых показателей эффективности (KPI) процессов.

После того как вы адаптируете все данные к инструментам OHSAS 18001, вы сможете повторно использовать большую часть имеющейся информации применительно, к вашей новой системе менеджмента. Таким образом, несмотря на различия в подходах, основные инструменты те же.


Что мне необходимо знать, если я работаю с ISO 45001 впервые?

Всё зависит от того, что вы уже знаете о системах менеджмента ISO. Стандарт ISO 45001 утверждает Приложение SL, разделяя, таким образом, высокоуровневую структуру (HLS), идентичный основной текст, термины и определения с другими недавно пересмотренными стандартами на системы менеджмента ISO, такими как ISO 9001:2015 (менеджмент качества) и ISO 14001:2015 (менеджмент окружающей среды). Если вы уже знакомы с общей структурой, то основная часть ISO 45001 покажется вам знакомой и достаточно будет лишь заполнить «пробелы» в своей системе.

В противном случае всё может пройти не так однозначно. Стандарт достаточно сложен для восприятия, если читать его как обычную книгу. Необходимо понять все взаимосвязи между его определёнными статьями. Лучше всего будет найти хороший учебный курс, который поможет раскрыть весь потенциал стандарта. Также можно обратиться за консультацией, чтобы получить помощь на протяжении всего процесса.


У меня комплексная система, с сертифицированная по ISO 9001 и ISO 14001. Как объединить 
ISO 45001 с другими системами менеджмента?

Общая структура ISO (вышеупомянутая HLS) была разработана специально для упрощения процесса интеграции новых возможностей менеджмента в существующие системы менеджмента организации. Например, ISO 45001 достаточно строго следует принципам ISO 14001, так как многие организации объединяют свои функции по охране труда и окружающей среде на внутреннем уровне.


Как будет использоваться 
ISO 45001?

По прогнозам ISO, большинство организаций будет использовать ISO 45001 для внедрения эффективной системы менеджмента охраны здоровья и техники безопасности, но только некоторые из них захотят получить более широкое признание, которое обеспечивает сертификация. Не существует требований для сертификации систем менеджмента по стандартам ISO. Наличие официальной системы менеджмента предоставит множество преимуществ благодаря внедрению передовой практики. Сертификация – это лишь дополнительное подтверждение, демонстрирующее сторонним организациям, что вы достигли полного соответствия определённому стандарту.

Преимущества от стандарта ISO 45001 многочисленны, если он реализуется надлежащим образом.


По материалам «ISOFocus» № 127
www.iso.org